สื่อสารกับหัวหน้าแบบไหน ไม่ให้ดูก้าวร้าวหรืออ่อนแอเกินไป
Rating: หนึ่งในคำถามที่ผมได้รับบ่อยที่สุดจากคนทำงานในทุกระดับ คือ “จะพูดกับหัวหน้ายังไงดี ให้กล้าแสดงความเห็นโดยไม่ดูก้าวร้าว แต่ก็ไม่ยอมทุกอย่างจนดูอ่อนแอเกิน […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล
การสื่อสารระหว่างบุคคล / การสื่อสารเชิงกลยุทธ์
การสื่อสารระหว่างบุคคล / การสื่อสารเชิงกลยุทธ์
พูดยาวแต่ไม่ได้ใจความ ปัญหาที่หลายคนไม่รู้ตัว
Rating: ในการทำงานด้านภาวะผู้นำและการสื่อสารมาหลายปี ผมพบรูปแบบปัญหาหนึ่งที่เกิดขึ้นซ้ำๆ ในองค์กรแทบทุกแห่ง นั่นคือการที่คนพูดเก่ง พูดคล่อง พูดได้ไม่มีสะดุด แต่พอพูด […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / ภาษากาย
โดนนินทาหรือเปล่า? วิธีจับสังเกตภาษากายของกลุ่มเพื่อนร่วมงานยามที่คุณเดินผ่าน
Rating: คุณเคยเจอสถานการณ์ชวนหน้าชาแบบนี้ไหมครับ? กำลังเดินไปกดน้ำหรือเดินผ่านหน้าแผนกอื่น แล้วเห็นเพื่อนร่วมงานกลุ่มหนึ่งกำลังจับเข่าคุยกันอย่างออกรส แต่พอคุณก้าวเท […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / ภาษากาย
อย่าหาทำ! 11 ภาษากายสุด Toxic ในที่ทำงาน ที่ทำให้คนรอบข้างอยากเดินหนีโดยที่คุณไม่รู้ตัว
Rating: เคยรู้สึกไหมครับว่าทำไมเพื่อนร่วมงานบางคนถึงดู “เข้าถึงยาก” หรือทำไมเวลาคุณเดินเข้าไปในวงสนทนา วงแตกหนีกันหมด? ทั้งๆ ที่คุณก็ไม่ได้พูดอะไรผิด คำต […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / ภาษากาย
กอดอก เกาหู เอาขามารับ…สแกนด่วน! เพื่อนร่วมงานกำลัง “อึดอัด” กับสิ่งที่คุณพูดอยู่ไหม
Rating: คุยงานอยู่ดีๆ ทำไมเขาเริ่มเบือนหน้าหนี?” “สิ่งที่เรากำลังพรีเซนต์อยู่ มันโดนใจหรือสร้างความลำบากใจให้คนฟังกันแน่?” ในการทำงานร่วมกัน ห […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / ภาษากาย
พูดในที่ประชุมทีไร ไม่มีใครฟัง ต้องแก้ตรงไหน
Rating: คุณเคยเป็นแบบนี้ไหม พูดจบไปแล้ว แต่ในห้องประชุมกลับเงียบกริบ ไม่มีใครถามต่อ ไม่มีใครสนใจ บางทีคุณเตรียมตัวมาอย่างดี คิดประเด็นมาเป็นสิบข้อ แต่พอพูดจริง กลับร […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / ภาษากาย
วิธีสร้าง Safe Space ด้วยภาษากาย: ทำท่าแบบไหนให้เพื่อนร่วมงานกล้าระบายความเครียดกับเรา
Rating: ในยุคที่ออฟฟิศเต็มไปด้วยความกดดัน ตัวเลขเป้าหมายที่ต้องชน และเดดไลน์ที่วิ่งไล่กวดในทุกๆ วัน สิ่งที่คนทำงานขาดแคลนมากที่สุดไม่ใช่เทคโนโลยีล้ำๆ หรือขนมเบรคฟรีๆ […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / ภาษากาย
เหนื่อยไหมที่ต้องทำตัว “เก่ง” ตลอดเวลา วิธีปลดล็อกตัวเองจากภาวะ Perfect Syndrome
Rating: “ห้ามพลาดเด็ดขาด งานนี้ต้องไร้ที่ติ”. “ถ้าเราปฏิเสธหรือขอความช่วยเหลือ คนอื่นจะมองว่าเราไม่เก่งหรือเปล่า?” ประโยคเหล่านี้มักจะดั […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / การสื่อสารเชิงกลยุทธ์
เมื่อหัวหน้าต้องเป็น “กาวใจ” ในทีมที่เกลียดกัน
Rating: หนึ่งในสถานการณ์ที่คนเป็นหัวหน้ากระอักกระอ่วนใจที่สุด ไม่ใช่เรื่องงานที่หนักหนา แต่คือการที่ต้องตื่นเช้ามาเจอภาวะ “ลูกน้องแบ่งพรรคแบ่งพวกและเกลียดขี้หน […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / การสื่อสารเชิงกลยุทธ์
ความลับของหัวหน้าที่ “คนอยากทำงานด้วย” แม้ในวันที่งานหนัก
คำถามที่ท้าทายที่สุดของคนเป็นผู้นำไม่ใช่เรื่องที่ว่า “เราจะคุมทีมอย่างไรในวันที่ทุกอย่างราบรื่น?” แต่คือ “เราจะสื่อสารอย่างไรในวันที่งานหนัก วิกฤต […]
Recent
เปลี่ยนวันจันทร์ที่แสนวุ่นวายให้เบาสบาย ด้วยการเซ็ตตารางงานผ่าน AI Assistantตุลาคม 24, 2026
บอกลาการทำงานดึก! 5 วิธีใช้ AI ช่วยหัวหน้างานเคลียร์งานกองโตให้เสร็จก่อน 5 โมงเย็นตุลาคม 22, 2026
เมื่อผู้นำหมดไฟ (Burnout): วิธีฮีลใจและจัดการความเครียดของตัวเอง ก่อนจะไปดูแลคนอื่นตุลาคม 19, 2026
สร้าง Leader คนต่อไป” วิธีมองหาและปั้น Succession Plan ในทีมเพื่อรองรับการขยายตัวตุลาคม 17, 2026
“คุยกับหัวหน้า Toxic อย่างไร?” ให้เราไม่ประสาทแดก และงานยังเดินหน้าต่อได้ตุลาคม 15, 2026
Comments