“หมดยุคสั่งการ สู่ยุค Coaching” วิธีตั้งคำถามแบบโค้ชเพื่อให้ลูกน้องคิดแก้ปัญหาได้เอง ไม่ต้องรอถามทุกเรื่อง
Rating: คุณเคยรู้สึกไหมว่าวันทั้งวันของคุณหมดไปกับการ “ตอบคำถาม” ของลูกน้อง? “พี่ครับ อันนี้ทำยังไง?”, “พี่คะ เจอปัญหาแบบนี้แก้ยังไงดี […]
Post Tagged with: "พัฒนาตัวเอง"
ปลุกพลังแห่งผู้นำ
การสื่อสารระหว่างบุคคล / การสื่อสารเชิงกลยุทธ์
คุยกับคน Gen Z ยังไงไม่ให้เขาคิดว่าเราท็อกซิก” ช่องว่างระหว่างวัยและการปรับจูนภาษา
Rating: ในฐานะที่ทำงานด้านภาวะผู้นำและการสื่อสารมาหลายปี ผมได้ยินคำถามนี้จากหัวหน้างานรุ่น Gen X และ Gen Y บ่อยขึ้นเรื่อยๆ ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา “ทำไมพูดอะไร […]
การสื่อสารเชิงกลยุทธ์
“สั่งงานไปอย่าง ได้กลับมาอีกอย่าง” เช็คลิสต์ 3 ข้อเพื่อทวนความเข้าใจตอนสั่งงาน ป้องกันงานงอก
Rating: หนึ่งในสถานการณ์ที่สร้างความหงุดหงิดใจให้กับหัวหน้างานมากที่สุด คือการมอบหมายงานไปอย่างชัดเจนในความคิดของตัวเอง แต่พองานเสร็จออกมากลับไม่ตรงกับที่ต้องการเลยแ […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / การสื่อสารเชิงกลยุทธ์
“เมื่อลูกน้องหมดใจ” สัญญาณเตือนและคำพูดที่ควรใช้คุยเมื่อเห็นแววพนักงานกำลังจะลาออก
Rating: ในฐานะที่ทำงานด้านภาวะผู้นำและการสื่อสารมาหลายปี ผมพบว่าการลาออกของพนักงานที่มีคุณค่าต่อองค์กร มักไม่ได้เกิดขึ้นแบบไม่ทันตั้งตัว อย่างที่หัวหน้างานหลายคนเข้ […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / การสื่อสารเชิงกลยุทธ์
“เกรงใจจนงานพัง” วิธีทวงงานจากลูกน้องที่เป็นผู้ใหญ่กว่า หรือมีอาวุโสมากกว่าในทีม
หนึ่งในสถานการณ์ที่ท้าทายที่สุดสำหรับผู้นำรุ่นใหม่ ไม่ใช่การบริหารคนที่อายุน้อยกว่าหรือมีประสบการณ์น้อยกว่า แต่เป็นการต้องดูแลและติดตามงานจากลูกน้องที่อายุมากกว่า มี […]
ภาษากาย
5 เช็กลิสต์ภาษากาย ‘ก่อนออกจากบ้าน’ เพื่อเปลี่ยนคุณให้เป็นคนน่าดึงดูดตลอดทั้งวัน
Rating: เคยสงสัยไหมครับว่าทำไมบางคนเดินออกจากบ้านแล้วดูเปล่งประกาย มีออร่าความมั่นใจดึงดูดสายตาคนรอบข้างตั้งแต่วินาทีแรกที่ก้าวเข้าออฟฟิศ ในขณะที่บางคนต่อให้แต่งตัวแ […]
การสื่อสารเชิงกลยุทธ์ / ภาษากาย
เมื่อโดนวิจารณ์งานต่อหน้าคนอื่น: ทำภาษากายอย่างไรให้ดู “มืออาชีพ” และควบคุมอารมณ์ได้ดีที่สุด
Rating: ในการทำงานด้านภาวะผู้นำและการสื่อสารมาหลายปี ผมพบว่าหนึ่งในสถานการณ์ที่ท้าทายที่สุดสำหรับคนทำงานทุกระดับ คือช่วงเวลาที่ถูกวิจารณ์หรือตำหนิงานต่อหน้าเพื่อนร่ว […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / การสื่อสารเชิงกลยุทธ์
ทำไมคุยกับคนที่ชอบแล้วสมองแล่นไม่ทัน พูดอะไรไม่ออก
เคยไหมครับ เวลาปกติคุยกับใครก็คล่องแคล่ว มีมุกตลก มีเรื่องเล่าเต็มไปหมด แต่พอต้องคุยกับคนที่แอบชอบ กลับกลายเป็นคนละคน สมองว่างเปล่า คิดอะไรไม่ออก พูดติดขัด หรือบางที […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / การสื่อสารเชิงกลยุทธ์
คนที่ไม่กล้าปฏิเสธ กำลังทำร้ายตัวเองแบบไม่รู้ตัว
Rating: ในการทำงานด้านภาวะผู้นำและการสื่อสารมาหลายปี ผมพบว่าคนกลุ่มหนึ่งที่มักถูกมองข้ามว่ากำลังมีปัญหา คือคนที่ดูเหมือนไม่มีปัญหาอะไรเลย พวกเขาตอบรับทุกคำขอ รับงานท […]
การสื่อสารระหว่างบุคคล / การสื่อสารเชิงกลยุทธ์
การสื่อสารที่เป็นพิษ Toxic Communication แบบไหนที่คุณอาจทำอยู่โดยไม่รู้ตัว
เมื่อพูดถึงคำว่า “Toxic Communication” หรือการสื่อสารที่เป็นพิษ หลายคนมักนึกถึงคนที่ตะโกนใส่ ด่าทอ หรือแสดงความก้าวร้าวอย่างเห็นได้ชัด แต่ในความเป็นจริงแ […]
Recent
เมื่อผู้นำหมดไฟ (Burnout): วิธีฮีลใจและจัดการความเครียดของตัวเอง ก่อนจะไปดูแลคนอื่นตุลาคม 19, 2026
สร้าง Leader คนต่อไป” วิธีมองหาและปั้น Succession Plan ในทีมเพื่อรองรับการขยายตัวตุลาคม 17, 2026
“คุยกับหัวหน้า Toxic อย่างไร?” ให้เราไม่ประสาทแดก และงานยังเดินหน้าต่อได้ตุลาคม 15, 2026
“เลิกงานแล้วแต่สมองไม่ยอมเลิก” วิธีถอดปลั๊กตัวเองจากเรื่องงาน เมื่อกลับถึงบ้านตุลาคม 13, 2026
บอกความคิดเห็นไม่ได้ กลัวโดนตัดสิน ทำยังไงดีตุลาคม 10, 2026
Comments