ชมเชยลูกน้องบ้าง…ไม่เสียหายอะไรหรอก
Rating: ทำไมหัวหน้าไม่เคยชมเราเลยน่ะ? ทำไมผู้จัดการเราทำดีเพียงใด…ก็ไม่เคยได้รับคำชมจากเขาเลย? ผู้ใต้บังคับบัญชาส่วนมากจะบ่นแบบนี้เป็นเสียงเดียวกัน เมื่อเขาทำดีเท […]
Rating: ทำไมหัวหน้าไม่เคยชมเราเลยน่ะ? ทำไมผู้จัดการเราทำดีเพียงใด…ก็ไม่เคยได้รับคำชมจากเขาเลย? ผู้ใต้บังคับบัญชาส่วนมากจะบ่นแบบนี้เป็นเสียงเดียวกัน เมื่อเขาทำดีเท […]
Rating: เป็นเรื่องปกติของทุกๆ คนอยู่แล้วว่า ก่อนจะขึ้นพูดต่อหน้าสาธาณะชนที่ไหนก็ตาม จะต้องมีอาการกังวล ความเครียด ด้วยความกังวลและความเครียดนี่เอง ทำให้เกิดการแสดงออกมาทา […]
Rating: ” การตัดสินใจ เป็นสิ่งที่สำคัญที่สุด ที่จะหลีกเลี่ยงไม่ได้หากคุณเป็นผู้นำ “ เป็นประโยคที่ถูกต้องที่สุด การตัดสินใจของผู้นำมีส่วนสำคัญในการก้าวต่อ […]
Rating: คงปฏิเสธไม่ได้ว่า หลักธรรมะ กับภาวะผู้นำนั้น มีความสอดคล้องกันอย่างมหัศจรรย์เลยทีเดียว ซึ่งก็เป็นเรื่องที่ประหลาดใจว่า พระพุทธเจ้าท่านได้ทรงตรัสรู้ด้านหลักธรรมต่า […]
Rating: บุคลิกของ “ผู้นำ” ที่น่าเชื่อถือ คำว่า Leader (ผู้นำ) มาจากภาษาอังกฤษโบราณว่า Lead ซึ่งแปลว่า ถนน ทาง หรือ การเดินทาง ผู้นำเดินทางไปด้วยกันกับผ […]
Rating: ภาวะผู้นำ คุณต้อง ” สู้ไม่ถอย กัดไม่ปล่อย “ ไม่ใช่ประโยคที่ดูเกินจริง หรือเว่อ แต่เป็นภาวะที่ผู้นำทุกคนต้องมี หากผู้นำเกิดยอมแพ้ก่อน ผู้ตามจะเกิ […]
คุณ เคยดูถูกตนเอง หรือเกลียดตนเองบ้างไหม? ในเวลาที่คุณท้อแท้ เกิดความเครียด อึดอัด หรือไม่สมหวังอะไรบางอย่างในชีวิต มนุษย์เรามักจะลงท้ายด้วยการดุด่าตนเอง […]
Rating: การดูถูกคนอื่น ( Insulting ) เป็นพฤติกรรมการแสดงออกของมนุษย์ในด้านลบ ที่แสดงความพึงพอใจเมื่อได้นินทาคนอื่น คุณคงจะไม่ปฏิเสธใช่ไหมครับว่า คุณเองก็เคยนินทาผู้อื่นเช […]
Rating: การแสดงท่าที่ว่าคุณกำลังปิดกั้นตนเองกับผู้อื่น จะเป็นอุปนิสัยแห่งการทำลายความสัมพันธ์ที่ชัดเจนที่สุด บางคนรุนแรงถึงขั้นไม่อยากคุยกับใครนานๆ เวลามีการพูดคุยกันระห […]
Rating: หน้าที่อย่างหนึ่งในการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ คือ การกระตุ้นให้เกิดภาวะผู้นำ ไม่เพียงแต่ในระดับผู้บริหาร ผู้จัดการ หรือหัวหน้างานเท่านั้น แต่หมายรวมถึง พนักงาน […]
Comments